20 عامًا من حل المشكلة
أصعب التحديات في العالم

تدعم تقنيتنا مستقبلًا أكثر استدامة

على مدار 20 عامًا، قامت منصة تكنولوجيا الإيروجيل الخاصة بنا بتحويل العزل إلى أداة تساعد المؤسسات على تحقيق أهدافها المتعلقة بكفاءة الطاقة وكفاءة الموارد ومرونة الأصول والسلامة.

في هذا الفيديو، يتأمل دون يونغ، الرئيس التنفيذي لشركة Aspen Aerogels، ما أنجزناه في العقدين الماضيين ورؤيتنا للمستقبل.


تمكين الابتكار حول العالم في الصناعات الرئيسية

  • البنية التحتية للطاقة

    يساعد أدائنا الحراري الفائق على تحسين إنتاجية العملية مع تقليل التآكل تحت العزل. كما نقدم أيضًا حلول العزل للحماية السلبية من الحرائق والتوهين الصوتي.

  • الحواجز الحرارية للبطارية

    لقد قمنا بتحسين تقنية الحماية السلبية من الحرائق لدينا لتطوير حل حاجز حراري، مثالي لتخفيف الانفلات الحراري في تطبيقات السيارات الكهربائية (EV) وأنظمة تخزين طاقة البطارية (BESS).

  • مواد البطارية

    يساعد حل ايروجيل الكربون الخاص بنا على تحسين كثافة الطاقة لبطاريات الليثيوم أيون لتلبية متطلبات السلامة التنظيمية الصارمة مع دعم طلب العملاء لزيادة نطاق القيادة.

  • مواد البناء المستدامة

    أصبح استخدام مواد البناء المستدامة لتحسين كفاءة استخدام الطاقة أولوية قصوى. يساعد أدائنا الحراري الرائد في الصناعة المباني على الحفاظ على درجات الحرارة المرغوبة، مما يقلل من الإنفاق الإجمالي للطاقة.

تكنولوجيا متفوقة يدعمها فريق رائع

  • لوك ل.

    الإنتاج المشرف

    لقد بدأت كمشغل إنتاج وسرعان ما تعلمت جميع الأدوار الموجودة على الأرض. وفي أواخر عام 2016، تمت ترقيتي إلى فني هندسة. لقد تمكنت من العمل بشكل وثيق مع زملائي ومعرفة المزيد عن الأنظمة الفريدة التي نعمل بها يوميًا. في نهاية عام 2020، عُرض عليّ منصب مشرف الإنتاج.

    أشعر بالسعادة لكوني جزءًا من هذه الشركة لأنها عززتني كشخص وكموظف بما يتجاوز توقعاتي الأولية. أجد متعة في الاستمتاع بمشاركة معرفتي مع الموظفين الجدد أو أي شخص لديه سؤال حول عمليتنا. لقد أمضيت الأجواء الودية والعمليات المتخصصة هنا لمدة 8 سنوات، وأنا متأكد من أنني سأظل هنا بعد 8 سنوات أخرى.

  • جيني ف.

    مدير الموارد البشرية

    لقد بدأت مع Aspen في يناير 2013. أحب عملي. التفاعل في أسبن رائع. لقد التقيت بأشخاص من جميع أنحاء العالم.

    تتمتع مدينة Aspen بمزايا رائعة والعديد من البرامج والموارد لمساعدتك في تلبية أي من احتياجاتك الشخصية. العمل هنا هو مقارنة بالذهاب لزيارة أبناء عمومتك المفضلين. الجميع ودودون ومرحبون بالجميع. أيامي في آسبن تسير بخطى سريعة وضخمة وأنا أحب ذلك. لقد ساعدتني أسبن على النمو على المستوى المهني والشخصي.

  • مايك ن.

    منسق التدريب

    لقد بدأت العمل في Aspen في عام 2013، وفي وقت مبكر، أصبح من الواضح أن Aspen كانت شركة توفر فرصًا كبيرة للتقدم. لقد تم تدريبي في العديد من المجالات المختلفة، وتم تكليفي بالعمل في مشاريع خاصة وتعلم مهارات جديدة. لقد دعمتني أسبن أثناء حصولي على درجة الزمالة، وساعدتني أيضًا في دفع تكاليف الفصول الدراسية من خلال برنامج سداد الرسوم الدراسية الخاص بهم. لقد بذل مديري والمشرفون دائمًا قصارى جهدهم لمساعدتي في التغلب على العقبات في العمل.

    أشعر بشعور كبير بالفخر عندما يسألني الناس عما أقوم به من أجل لقمة العيش، وأنا قادر على التحدث عن المستقبل المثير الذي تنتظره أسبن! هذه الشركة مليئة بالأشخاص الطيبين والمخلصين الذين يعاملون بعضهم البعض بإنصاف، ويسعدهم العمل جنبًا إلى جنب.